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El Departamento de Seguridad Nacional dijo el martes que estaba reemplazando su antiguo sistema de lotería para visas de trabajo H-1B con un nuevo enfoque que prioriza a los trabajadores extranjeros calificados y mejor pagados.
El cambio sigue a una serie de acciones de la administración Trump destinadas a reformular un programa de visas que, según los críticos, se ha convertido en un conducto para trabajadores extranjeros dispuestos a trabajar por un salario más bajo, pero que, según sus partidarios, impulsa la innovación.
“El actual proceso de selección aleatoria de registros H-1B fue explotado y abusado por empleadores estadounidenses que buscaban principalmente importar trabajadores extranjeros con salarios más bajos que los que pagarían a los trabajadores estadounidenses”, dijo el portavoz del Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos, Matthew Tragesser.
A principios de este año, el presidente Donald Trump firmó una proclamación que impone una tarifa anual de $100,000 para la visa H-1B a trabajadores altamente calificados, la cual está siendo impugnada en los tribunales. El presidente también implementó una visa “tarjeta dorada” de $1 millón como vía para obtener la ciudadanía estadounidense para personas adineradas.
