Santo Domingo.-
En la República Dominicana, más de la mitad de la población activa laboral opera en la informalidad, alcanzando el 50.4 % del total, en contraste con el 49.6 % que se desempeña en el sector formal. Estos datos provienen de la reciente Encuesta Nacional Continua de Fuerza de Trabajo (ENCFT), publicada por el Banco Central de la República Dominicana.
Detrás de estas estadísticas se esconde la realidad cotidiana de miles de dominicanos que viven al día, enfrentando la inestabilidad de ingresos, la ausencia de seguridad social y la falta de garantías laborales que caracterizan a este amplio segmento del mercado de trabajo.
Tal es el caso de Martín, quien ha dedicado más de tres décadas a la venta de frutas en las calles. Su jornada laboral, que se extiende desde la mañana hasta la tarde, depende de la fluctuación diaria de las ventas. Sus ingresos, variables y sin ningún tipo de protección social, son “bajitos”, según sus propias palabras. A pesar de estas condiciones, Martín afirma sentirse “bien” con su oficio.
Como Martín, miles de dominicanos se insertan en un sector donde la presencia masculina es predominante, representando el 69.6 % de los trabajadores informales. La estabilidad laboral en este ámbito está sujeta a factores impredecibles como las condiciones climáticas, el flujo de clientes o la fortuna del día.
Francisco, vendedor de empanadas, se vio obligado a incursionar en la informalidad tras perder su empleo formal durante la pandemia. Hoy, la subsistencia de su familia depende directamente de sus ventas diarias, reflejando una de las principales vías de ingreso a este sector: la escasez de oportunidades en el empleo estructurado.
“Un día bueno puede ser tres mil pesos, pero a veces no queda nada”, detalla Francisco, cuya experiencia subraya la fragilidad económica que enfrentan estos trabajadores.
Las cifras confirman esta dinámica: el grupo etario de 25 a 39 años concentra el 43.3 % de los trabajadores informales, un periodo clave de la vida productiva en el que una parte significativa de la población no logra acceder al mercado laboral formal.
Existe también una marcada brecha educativa. Mientras que el empleo formal presenta un 41.3 % de personas con estudios universitarios, esta cifra se reduce drásticamente a un 11.9 % en el sector informal, evidenciando las barreras que la falta de formación superior impone a la formalización.
Brittany Rojas representa una situación particular. Desde las cuatro de la mañana, vende desayunos para financiar sus estudios universitarios, demostrando cómo la informalidad puede servir como un medio para la movilidad social ascendente, aunque implique grandes sacrificios personales.
No obstante, la constante es la ausencia de protección social. Ninguno de los entrevistados posee seguro de salud ni cotiza para una pensión, una característica definitoria del empleo informal en el país.
Daniel Thomas, quien simultanea su trabajo en un puesto de empanadas con sus estudios, enfatiza otra perspectiva: “Me conviene porque tengo tiempo para estudiar”. Para muchos jóvenes, la informalidad no solo es una necesidad, sino también una opción que ofrece flexibilidad.
A nivel sectorial, el servicio doméstico registra los mayores índices de informalidad, con un alarmante 93.4 %. El sector comercial también agrupa a una considerable proporción de trabajadores fuera del sistema formal, según los datos del Banco Central. En contraste, la administración pública y la industria mantienen niveles superiores de formalidad.
Más allá de los meros números, la informalidad en la República Dominicana se erige como un fenómeno multifacético: es sustento vital, en ocasiones una vía de oportunidad, pero intrínsecamente ligada a la vulnerabilidad. Es la realidad de quienes laboran a diario sin garantías, pero con la inquebrantable convicción de seguir adelante.
